单位名称 | 衡阳市职业中等专业学校 | ||||||||
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法定代表人 | 张淑芝 | 经费来源 |
财政补助(全额) | ||||||
开办资金 | 3084(万元) | 举办单位 |
衡阳市教育局 | ||||||
住 所 | 衡阳市黄白路附中岔路20号 | ||||||||
宗旨和业务范围 | 培养职业中专学历技术应用人才,促进科技文化发展。 职业中专学历教育 | ||||||||
开展业务 活动情况 |
2018年来,在中共衡阳市委、市人民政府坚强领导和市教育局指导下,我们以党的十九大和全国教育工作会议精神为指导,按照对接产业的工作方针,坚持“巩固规模,加强管理,提升质量,创建品牌”的指导思想,大力推进教育、教学和各项管理改革,向管理要质量,不断提高办学水平和效益,各项工作取得了丰硕成果,形成了鲜明的办学特色。 一、认真学习贯彻十九大精神,进一步提高了服务意识与能力。按照市教育局党委统一部署,今年来我们深入开展了“两学一做”学习教育制度化、常态化活动,积极学习宣传贯彻十九大精神,认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想、新《党章》、《中国共产党纪律处分条例》等,推进年度重点工作。 1、推动了教育事业持续健康发展。学校将阳光招生贯穿整个招生过程,利用报刊、电视、微信等现代媒体大力宣传学校教育、教学、管理及学生就业等方面办学特色和优势,完成全日制招生873人,非全日制招生456人。 2、推进了产教融合、校企合作。6月25日,成功举办了校园招聘会。中国电信、中国联通、上海汽车、深圳比亚迪、衡阳富士康、衡阳瑞达电源、衡阳步步高百货等30余家名优企业参加了本次招聘会,提供了1000多个就业岗位,覆盖学校所有专业,当天达成就业意向人数近800人,安排了1481名(含非全日制学生508人,不含对口升入学284名学生)毕业生就业,就业率为98.9%,对口就业率89.6%,本地就业人数为1062人,本地就业率71.7%,大部分学生安排在中国电信衡阳公司、湖南联通长沙客服中心、上海汽车、深圳比亚迪、广州天河大酒店、衡阳富士康、衡阳瑞达电源、衡阳步步高百货、广东溢达纺织有限公司、衡阳点石家装等大、中型企业。 3、加强了重点项目的建设和管理。省中职卓越学校、省信息化示范学校、省示范性专业群项目正在稳步推进建设。成功承办了省中职教师工作委员会年会,迎接了省中职学校管理专项视导,专家组对我校规范办学和项目建设给予了高度肯定。 4、提升了办学质量。组织二年级学生参加了普通培训与测试,过二甲学生41人,合格率达87.50%。组织一年级学生参加2018年衡阳市中等职业学校德育、语文抽考,语文优秀率15.38%、合格率94.87%,德育优秀率53.85%、合格率94.87%,位居全市前列。参加电子商务、旅游、模具三个专业的技能抽查,合格率均为100%。对口升学考试,248人上大专线,12人上本科线,大专上线率100%,本科上线率4.6%。上本科的12人,本科上线人数在同类学校中居中全市第二、市直学校第一。学生参加国家、省、市三级技能竞赛,成绩突出,名列全省前茅。其中获国家二等奖1个,国家三等奖1个,省一等奖9个,省二等奖15个,省三等奖8个,市一等奖 11个,金牌数和奖牌数在全市中等专业学校中名列第一,取得了一定的社会效应。 二、加强师资队伍建设,教学改革取得新成绩 1、通过招考,新进了4名教师。4名教师全部具有全日制本科学历,一定程度上解缓了我校教师紧缺的困难,优化了教师结构。同时在市招考办和市教育局的统一部署下,做好了2019届应届毕业生的招聘计划上报工作。 2、继续开展了“新老教师结对帮带活动”,在发挥骨干教师的引领作用和促进青年教师的专业成长等方面成效显著。学校依据师徒共同制定的青年教师成长计划,对指导老师及青年教师进行考核。在老教师的指导下,年度推出了青年教师公开课8堂,为推进课堂教学改革开了先声,做了示范。 3、开展各级各类教师培训,提升了教师素质。学校152位教师参加2018年继续教育学分年检,全部合格,合格率为100%。39名老师参加国培,10名老师参加省培训,88位老师参加衡阳市教师发展中心举行的“中国传统文化”网上远程学习,全部合格,选派袁青青、陈琳景等35名教师参加市级教师培训,选派周小峰老师到新疆鄯善县进行为期二年的援疆工作。 4、积极组织教师参加各级各类比赛,通过参赛提升教师业务水平。副校长胡燕主持的省级课题《网络环境下中职学生“叛逆心理”》顺利完成,4个省级课题完成结题。我校公开发表学术论文47篇,获奖论文27篇,其中获省一等奖4篇。开展了“信息化教设计”、“校级优秀论文评比”、“课堂实录竞赛”、“创业规划大赛”、“教师教学空间建设及应用评比”5项全校性教研活动。在2018年创新杯信息化教学设计大赛中,罗雪虹老师获得全国一等奖。教师参加衡阳市职业院校信息化教学大赛课堂教学、教学设计比赛,荣获市一等奖3个、市二等奖2个、市三等奖5个。曾媚娇获得衡阳市中职学校班主任大赛二等奖。在2018年衡阳市“黄炎培”综合模拟专项赛中,李国平、徐烨2位老师辅导学生获得省二等奖,吴昌松、谢培喜2位老师辅导的“小小发明家”—青少年创客学习营”获得市三等奖。校长主持的《湖南省中职学校学前教育“五能五会”人才培养模式下课程体系构建研究》获湖南省职业教育教学成果奖二等奖,廖晓玲老师主持的省级课题《地方中职学校机电专业“三型”人才”培养模式的创新与实践》获省职业教育教学成果奖二等奖。 三、探索德育新课题,学生管理取得新成效 1、日常教育管理取得了新成效。学校主动适应教育管理新常态,以文明城市和文明校园创建为抓手,继续加强社会主义核心价值观教育、行为规范教育、主题教育、传统文化教育等,全面提升学生素质。班主任和校外德育辅导员配备齐全并管理到位,按时做好了每月的班级量化考核、文明班级和文明宿舍评比等工作。注重德育队伍建设,开展了班主任和学生干部的素质拓展培训,加强家校合作,建立班级家长QQ、微信群和家长委员会,成功召开了一年级家长会,班级管理井然有序,学生稳定。 2、德育主题活动丰富多彩。学校始终坚持把德育放在首位,以学生行为规范为突破口,以活动为载体,把安全稳定和构建和谐校园作为工作的重中之重,常抓不懈。第一坚持知行合一、以行为主的中职德育基本理念。确立“体验——感悟——成长”的德育思路。第二,以活动为载体,彰显“快乐德育”的魅力。先后举办了学雷锋活动月、法制教育活动月、劳动教育活动月、文明礼貌教育为活动月、新生入学军训教育活动月、爱国主义教育活动月、安全教育活动月、感恩教育活动月等主题教育月活动。组织开展了法律知识讲座、秋季田径运动会、学生篮球比赛、拔河比赛、乒乓球比赛、演讲比赛、广播体操比赛、校园紧急疏散演练等活动。第三,以和谐幸福为主题,发挥校园文化的育人功能。以国家中职示范校建设为契机,加强了校园文化建设,对校园进行了美化、亮化,楼宇和道路进行了命名,树木都悬挂了标牌,新建了宣传橱窗,形成了“墙壁砖瓦说话,花草树木含情”的浓厚育人环境。第四,以养成教育为重点,提高德育工作的针对性和实效性。开展了“爱护校园环境,告别不文明陋习”活动,开展文明寝室大评选活动,开展廉政文化进校园活动,开展爱心孝心诚心教育,开好心理健康教育课程等。学校安全平稳,没有发生大的安全稳定事故和事件,文明卫生和谐安全的育人环境已经形成。 3、全面做好学生控流保学工作。学生巩固率得到进一步保证,2015级巩固率达99.5%,2016级巩固率达97.2%。 四、继续改善办学条件,校园环境建设有新成就 1、 加强了水电和日常维修管理。全年共维修水电及各种设备1200余次,有效地制止了长明灯、长流水、跑冒滴漏现象的发生。 2、出色地完成基建及维修工作。5月对运动跑道重新划线及临时停车场车位划线,规划了这两个场地。7月完成了室外乒乓球场地雨棚改造工程,暑假对女生2号公寓的门窗、铁床等进行了全面更换,提高了女生宿舍的硬件设施设备。8月份引进了校园门禁系统,为学校封闭式管理提供了有力保证,9月底投入使用,同时实行了校园校卡、餐卡、饮水卡等“一卡通”,同月,在第一、第二教学楼各楼层和宿舍添置了学生开水饮用水设备,解决了学生在校内难喝到开水的问题。10月份对所有教室、宿舍安装了共201台空调,改善了教职工办公条件和学生住宿条件。 3、学生资助工作操作规范。全年673人次享受国家助学金67.3万元,学校资助贫困学生463人,资助金额37.07万元,积极开展“九八”助学活动,全校师生共捐款1.71 万元。 4、“三公经费”明显下降。严格执行财务预决算,坚持收支两条线、一支笔审批制度,各项经费开支做到有计划,专款专用,财务手续规范,凭证资料齐全,财务基础工作扎实。学校“三公经费”较上年下降20%,一般性公用经费支出下降5.5%。 5、做好了安全保卫工作。一是进一步完善了人防、物防、技防措施。在人防方面:实行24小时值班制度,明确门卫的职责,加强了学校门卫工作,加大了校(园)计算机房、实验室、电子备课室等重点部门的管理,明确相关管理人员的责任,及时维护安全防护实施,加强易燃易爆、有毒化学药品的管理与存放;在物防方面:开展重点要害部门的消防安全,定期对灭火器进行检查、登记,定期检查消防通道,确保消防通道畅通;加强了对外出租房的管理,对经营人员进行及时登记,对其安全工作进行经常性检查与督促。在技防方面:门卫保卫室安装了“一键式报警系统”,更新了校园内的监控系统,新装20个高清摄像头,学校公共区域有监控摄像头45个,基本上达到校园全覆盖,并在门卫保安室建立视频电视墙,校长室、保卫科可以通过电脑进行远程监控画面,保安室每天有专人监控视频画面,发现安全隐患,及时报告,将安全隐患消灭在萌芽状态。近三年学校投入综治方面的添置监控,设备维修,加固加高教学楼护栏,机房线路老化更新线路等共113万余元。二是学校积极与社区联系,加大了学校周边环境的整治,每天中午放学和下午放学时,学生管理人员到校门口执勤,学校值周人员密切配合,极大净化了学校周边环境,建立帮教制度,开展了党员帮扶学困生工作,有效稳定了学困生的思想,定期召开学校、社会各界的联谊会,完善治安防范工作,学生无违法犯罪人员。通过健康教育课、板报、宣传栏等多种形式大力开展禁毒教育,学生无涉毒现象,深入开展了同“法轮功”等邪教组织和非法宗教活动的斗争,学校无“法轮功”等邪教人员和非法宗教活动。三是积极开展了法制教育第二课堂和社会实践活动,4月在学生中开展“法制与自由”演讲比赛。5月开展防震减灾演练,及消防灭火器的使用活动。6月进行“防溺水”宣传活动。9月开展《学生守则》讲座,并请校外有关人员到校进行法制讲座,还举行了学生紧急疏散演练。10月印发《市职业中专安全管理责任状》《教育部致全国中小学生家长一封信》。11月举行“远离毒品、珍惜生命”的禁毒宣传活动。12月举行庆元旦,迎新年活动。同月邀请市强制戒毒所肖警官一行来到学校,让强戒人员现身说法,同时,雁峰区宣传部李小龙科长对学生进行了“毒品的危害”专题宣讲。 6、重视了食品安全工作。严格执行《食品安全法》、《湖南省中小学学生食堂管理试行办法》及《学校食堂与学生集体用餐卫生管理办法》等法律法规,认真落实《2016年衡阳市学校食品安全饮用水专项检查细则》,严把食品进货关,坚持索证制度,卫生检查日常化,保证师生饮食卫生安全,确保师生员工吃到干净卫生、物美价廉的饭菜,杜绝了食物中毒事件。全年为教职工提供了免费的工作午餐。 7、做好疾了病预防和健康教育工作。通过宣传栏按四个季度开展了预防传染病和流行疾病的宣传教育,为创建全国文明城市和文明校园,多次对整个校园进行了灭鼠、杀虫、消毒工作,清除了学校墙面污渍、校园杂草、垃圾、卫生死角,营造了健康卫生的校园环境。 8、加强了信息化工作。学校校园网络实现了接入带宽100Mbps到桌面的高速互联网建设,全校实现了无线全覆盖。制订了教师信息技术应用能力提升工程培训方案和校园网安全管理条例,全年完成衡阳教育信息网发稿29篇,在各级新闻媒体发表文章47篇,其中省级媒体发表文章6篇,国家级1篇,其中1篇被国家教育部采用。 五、强化示范引领,学校树立了好形象 成功承办了市职业院校技能大赛技能竞赛,承办了市教育局高考、成人高考、中考工作,市人社局一级建造师、二级建造师等15次考试组织工作。接待了衡南县职业中专等4所职业院校来校参观学习,较好地促进了对口交流学校的专业建设、人才培养模式改革和软实力建设。 回顾过去的一年,我们做了大量工作,取得一定成绩,学校办学声誉越来越好。在今后的工
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人员编制 |
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受奖惩和 有关评估情况 |
2018年目标管理考核单位为优秀单位 | ||||||||
接受捐赠资助及 其使用情况 |
无 | ||||||||
其他需要说明的情况 | |||||||||
报告联系人 |
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